近日，广东省广州市南沙区东谈主民法院，审结了一谈作事争议案。

张某在 2023 年入职某服装公司，其在《入职肯求表》职责训导一栏填写：2016 年至 2023 年在西某公司任衣饰制版；2012 年至 2016 年在果某公司任衣饰制版；2009 年至 2012 年在天某公司任衣饰制版。

填表东谈主声明处载明：本东谈主保证所填写贵寓属实；保证顺从公司各项章程轨制；如有装假之处，本东谈主骄傲无条目领受公司处分致使除名，并不要求任何扶持。

自后，某服装公司经造访发现张某填写的职责经历与推行经历严重不符，遂于 2024 年 3 月向张某发送《根除作事相干见知书》，见知张某鉴于其职责经历装假、有要紧淹没利用等行径，现与其根除作事相干。

张某则合计某服装公司根除作事相干积恶，肯求作事仲裁，因招架裁决后果又诉至法院，要求某服装公司支付积恶根除作事条约抵偿金 3 万余元等。

案件审理流程中，张某自述了先后在 13 家公司职责的经历。

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广东省广州市南沙区东谈主民法院审理后合计，职责经历属于与作事条约顺利沟通的基本情况之一，轮盘游戏下载作事者应确乎评释。从张某自述的职责经历来看，其先后在 13 家公司职责，且绝大部单干作经历的技巧少于一年。

由此可见，张某的推行职责经历与其入职某服装公司时填写的职责训导存在较大互异，弗成能是张某所称的连结互异或顾虑偏差导致。且《入职肯求表》已载明"本东谈主保证所填写贵寓属实…… 如有装假之处，本东谈主骄傲无条目领受公司处分致使除名，并不要求任何扶持"，张某对此亦签名证据，应视为张某认同该内容。

法院合计，张某有利淹没职责经历，意图通过诬捏较为适应的职责经历获胜入职某服装公司，属于平心而论行径，违背竭诚信用原则。某服装公司据此与张某根除作事相干正当，法院判决驳回张某要求公司支付积恶根除作事条约抵偿金的诉请。张某招架，拿起上诉。

广州市中级东谈主民法院判决驳回上诉，看护原判。

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